Менеджер по набору персонала

от 25 000 до 40 000 руб. до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • Поиск и привлечение кандидатов в различных источниках: на специализированных интернет площадках (отклики и холодный поиск).
  • Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях и в других источниках.
  • Анализ резюме, проведение собеседований с кандидатами: телефонные, очные и видео-интервью.
  • Изучение и анализ рынка труда в сфере недвижимости с целью повышения эффективности набора персонала.
  • Оценка кандидатов по компетенциям и ценностям.
  • Формирование и предоставление регулярной отчетности.

Требования:

  • Знание современных технологий массового набора персонала.
  • Опыт работы в активном поиске кандидатов (холодные звонки).
  • Успешный опыт массового закрытия вакансий для отдела продаж.
  • Приветствуется опыт в активных продажах.
  • Профильное образование является преимуществом.

Условия:

  • Оклад +KPI
  • График работы 5:2 с 9:00 до 18:00.
  • Свобода в выборе стратегии набора.
  • Карьерный, профессиональный и финансовый рост.

Ключевые навыки

Холодные продажи
Активные продажи
Подбор персонала
Поиск и привлечение клиентов
Массовый подбор персонала

Адрес

Новокузнецк, Кузнецкстроевский проспект, 18
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 14 октября 2021 в Новокузнецке

Похожие вакансии