HR-директор

з/п не указана

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, удаленная работа

Привет!

Я, Артур Кузяков, основатель компании DriverPack, сейчас нашим сервисов пользуется больше 60 млн. человек во всех странах мира!

Чтобы развивать наш сервис и дальше, а также создавать новые крутые продукты мы поставили себе реально амбициозную цель набрать еще 2 полноценные команды лучших разработчиков на рынке и мы уверены, что в этом нам может помочь только действительно крутой HR-Директор (с переездом в Москву или удалённо)!

Для нас HR это не про бумажки, монотонный обзвон и вопросы, “кем вы себя видите через 5 лет”

Для нас HR это:

  • Автоматизация поиска с привлечением ботов;

  • Формирование HR-бренда и использование инновационных каналов для его развития;

  • Экскурсии по офису, демонстрирующие наши ценности, принципы и методы работы;

  • Работа над еNPS, чтобы все наши сотрудники были счастливыми людьми;

  • Развитие и корректировка корпоративной культуры (не только совместные пьянки);

  • Onboarding новых сотрудников и работа по их адаптации;

  • Относиться к процессу найма, как к продукту, который нужно уметь преподносить, продавать и развивать.

Чтобы было еще понятней, кто мы такие и что для нас важно, то вот три принципа, на которые мы ориентируемся и которые отражают наши подходы и ценности:

P.S - это реальные ценности, а не пустые слова и булщит, приходи к нам знакомиться и мы расскажем тебе, как эти принципы помогают нам в работе и как мы их применяем)

  • Честность - потому что в долгосрочной перспективе,она всегда выигрывает

  • Табу на слово "не возможно" - вместо этого мы говорим, давай придумаем, как это можно реализовать

  • Работа на результат - для нас в работе важен не процесс и даже не технологии, а конечный результат

Если, то что ты читаешь тебя вдохновляет и у тебя есть отклик с нашими ценностями и задачами, то вот тебе еще немножко информации о нас:

Как мы работаем:

  • Живем в scrum-фреймворке с длиной спринта в 1 неделю ( сейчас не совсем так, но планируем вернуться к такому графику)

  • Гибкое начало рабочего дня: с 10 до 11:30

  • Офис находится в центре, недалеко от метро Цветной бульвар, Чеховская, Тверская

  • Офис с собственной парковкой работает 24\7

  • В нашем клевом офисе есть душ, оборудованная кухня со всем необходимым и комната отдыха с PS4

  • Для нас важно, чтобы вам было комфортно работать, поэтому мы покупаем сотрудникам всю нужную технику и программное обеспечение

  • Сотрудникам из других городов мы предоставляем комнату в корпоративной квартире в центре Москвы на время поиска постоянного места жительства

  • Платим зарплату выше рынка и хотим придумать дополнительные приятные ништяки и плюшки для наших сотрудников

Что делать дальше:

  • Высылай резюме

  • Давай познакомимся и пообщаемся лично

  • Выполни нескучное тестовое задание

  • Выходи к нам на работу)

Откликайся скорее или поучаствуй в реферальной программе!

За каждую успешную рекомендацию (кандидат прошел месяц испытательного срока) — мы платим 100К рублей.

Чтобы порекомендовать человека просто скинь ему одну из наших вакансий и попроси на собеседовании сказать, что он пришел по твоей рекомендации (мы сами его спросим). А дальше через него мы найдем твои контакты и свяжемся с тобой для организации выплаты.

Ключевые навыки

Внутренние коммуникации
Работа в команде
Креативность
Рекрутмент
Подбор персонала
Кадровая стратегия
Корпоративная культура
Обучение и развитие
Управление HR брендом
Управление командой

Адрес

Москва, Таганско-Краснопресненская линия, метро Пушкинская

Вакансия опубликована 15 июля 2020 в Новокузнецке