Почему нас выбирают:
Уникальные проекты, которые имеют значимое промышленное и коммерческое значение
Официальное трудоустройство, достойный уровень оплаты труда
Комфортные условия труда
Для иногородних предоставляется релокационный пакет
Что мы предлагаем:
-
Работу в крупнейшей холдинговой структуре, лидере горнодобывающего и металлургического рынка.
-
Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение.
-
Профессиональное развитие и рост внутри компании: обучение, наставничество, внутренний кадровый резерв, библиотека онлайн курсов.
-
Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия.
-
Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей.
-
Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатам по результатам интервью.
Наш релокационный пакет включает в себя:
-
Компенсацию аренды жилья и услуг риэлтора.
-
Единовременная компенсация затрат на переезд, которая включает в себя компенсацию затрат на перевозку вещей.
Чем предстоит заниматься:
-
Осуществлением непрерывного строительного контроля качества СМР на соответствие требованиям нормативной и проектной документации по направлению Электрика (АСУ ТП; СС ПС).
-
Входным контролем материалов и оборудования на соответствие требованиям НТД.
-
Осуществлением приемки и подтверждением объемов и качества выполнения работ, в т.ч. скрытых, в случае соответствия выполненных работ требованиями нормативной и проектной документации.
-
Проверкой и подписанием документации объемов выполненных работ подрядными организациями.
-
Своевременным предоставлением установленной отчетности.
-
Постоянным взаимодействием, в рамках контрактных отношений, с представителями организации строительства подрядных организаций.
Что мы ожидаем от кандидата:
-
Высшее образование по специальности инженер-электрик.
-
Опыт работы в данном направлении от 3 лет.
-
Обучение на 4 группу по электробезопасности.
-
Отличное знание ГОСТ, СП, и другой нормативной документации.
